Målgruppe
Alle medarbejdere der udfører sygeplejefaglige opgaver hos borgerne. Gælder også ikke-sundhedsfagligt personale, der udfører delegerede sygeplejeopgaver/anvendes som medhjælp.
Formål
- At medarbejderne ved, hvornår og hvordan sygeplejefagligt personale udenfor egen matrikel kan kontaktes, når der opstår behov for sygeplejefaglige kompetencer i situationer, hvor der ikke er sygeplejefagligt personale på egen matrikel eller hvor personalet ikke besidder kompetencerne.
- At sikre ensartede arbejdsgange ved behov for kontakt til sygeplejefagligt personale.
Fremgangsmåde
Det er til hver en tid leders ansvar at sikre, at medarbejderne har de nødvendige sygeplejefaglige kompetencer til at kunne varetage borgernes behov.
Ved planlagte/ikke akut opståede sygeplejeopgaver:
Ved behov for grundlæggende sygeplejefaglige kompetencer som ikke kan dækkes af matriklens eget sygeplejefaglige personale eller ved uplanlagt fravær af sygeplejefagligt personale, skal der rettes kontakt til sygeplejefagligt personale på ”nabo-enheder” (helhedsplejegruppe til helhedsplejegruppe, plejehjem til plejehjem, bosted til bosted) for at få hjælp til at udføre opgaven. Hvis opgaven ikke kan varetages i samarbejde med ”nabo-enhed”, skal sygeplejerske i sygeplejen kontaktes mhp varetagelse af opgaven.
Herefter skal leder via sygeplejerske i helhedsplejen sikre instruktion og oplæring af medarbejdergrupperne, så opgaven kan varetages internt. Se instruks for anvendelse af medhjælp og opgaveoverdragelse.
I hverdags dagtid skal kontakten mellem enhederne varetages af leder til leder.
Ved akut opstået sygdom/forværring af eksisterende sygdom:
Forvaltningens instrukser og arbejdsgange med tidlig opsporing skal følges, herunder kontakt til sygeplejefagligt personale på nabo-enheden, sygeplejerske, vagtlæge mm.
Ved behov for særlige sygeplejefaglige kompetencer som ikke kan dækkes af personale på egen matrikel (eks komplekse sår, KOL, palliationsforløb, opgaver som behandlingsansvarlig læge har ordineret udelukkende udført af sygeplejerske mv):
Sygeplejefagligt personale på ”nabo-enhed” kontaktes først mhp. vurdering af opgaven og sparring til at udføre opgaven.
Kan opgaven ikke løses på denne måde, skal den kommunale sygepleje, alternativt specialesygeplejerskerne, kontaktes mhp. varetagelse af opgaven samt vurdering af mulig kompetenceudvikling af enhedens sygeplejefaglige personale.I hverdags dagtid skal kontakten mellem enhederne varetages af leder til leder.
Der skal foreligge lister på hver enhed/matrikel med relevante telefonnumre.
Enhederne kontakter hinanden efter nedenstående oversigt:
Botilbud:
Skovbakken og Fælleshåb kontakter hinanden.
Guldregnen og Teglgårdshuset kontakter hinanden.
Plejehjem:
Sygeplejerskerne er selvtilrettelæggende og dækker ind for hinanden ved sygdom, ferie og lignByplejehjemmene (Rudbækshøj, Skovgade, Fænøsund, Havblik) kontakter hinanden, herefter landplejehjemmene.Landplejehjemmene (Kongshøj, Egebo, Gelsted) kontakter hinanden, herefter Byplejehjemmene.
Helhedsplejen:
By (Øst, Vest og Strib) kontakter hinanden, herefter Land.
Land (Ejby og Nr. Åby) kontakter hinanden, herefter By.
Vedhæftede filer (evt.)
Definition af begreber
Referencer
Godkendt af chefgruppen august 2026
Ansvarlig enhed Kvalitet & Sammenhæng